“El compromiso con nuestra gente es del 100%. Tenemos en operación programas que buscan generar un diagnóstico de salud del 100% de nuestros trabajadores.”
Invertir en prevención es lo más importante. FEMSA implementa un programa que tiene por objetivo generar diagnósticos de salud del 100% de las y los colaboradores. Ofreciendo análisis de química sanguínea y estudios de gabinete simple de manera periódica a todas y todos. La meta es otorgar una línea de tratamiento a todos los colaboradores que lo necesiten.
Generando una estratificación de las y los colaboradores según los factores de riesgo de salud que puedan presentar, como enfermedades crónico-degenerativas o el trabajo que ejercen.
Motivando la relación médico-paciente y la confianza del colaborador al asignar el mismo médico durante todo el proceso.
Incluyendo a la plantilla a médicos ocupacionales responsables del seguimiento de los casos.
Ejerciendo una inversión equilibrada en educación, prevención y seguros de gastos médicos. La recomendación es invertir al menos el 15% del presupuesto para salud en prevención.
